RECRUIT一人ひとりのちからが鈴秀未来をつくる

社員
工場内風景
工場内風景

OUR THOUGHTS私たちの想い

鉄という、いつの時代も産業の根っこを支える製品を扱う鈴秀に必要なのは、
ハデなホームランのようなアイデアではなく、 地道にコツコツ考え、
お客様のご要望に確実に応え続けること。
もちろん結果も大切ですが、それ以上にプロセスを評価します。
たとえ可能性はわずかでも、失敗を恐れずチャレンジしてほしいから。

仕事というものは、楽しいばかりじゃありません。
つらいことだって山ほどあるでしょう。
だけど、どうせ働くなら、イヤイヤではなく、明るく楽しく仕事をしてほしい。
人に言われたとおりでなく、自分が考えたことをやり、会社の未来を創っていくことを楽しいと思える人なら、きっとこの会社で前向きに働けるはず。

あなたも鈴秀で、自分で創る未来を楽しみに働きませんか。

GREETING社長メッセージ

やりたいことをやって認められる。
社員みんなが「絶対大きくなる」と未来を信じている。
そんな会社です。

社長

MEMBERメンバー紹介

チャレンジを歓迎する風土の中、 言われたことをただこなすのではなく、
自分の頭で考え、 行動し、試行錯誤を繰り返す。
そんな一人ひとりの力が、鈴秀工業の「いま」をつくり、 未来をつくっていくのです。

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IDEAL CANDIDATE PROFILE求める人物像

単純な作業はもはやロボットでも出来る時代。
市場は日本だけでなく海外にも広がり、
世界を相手に仕事をする時代になっています。
変化するスピードは劇的に早くなり、自ら変わろうとしなければ取り残されてしまいます。

環境変化に左右されない安定した会社を
目指し、鈴秀工業も日々進化しています。
全力を発揮出来る土台はあります。
家庭も仕事も遊びも全力で!
一人ひとりが主役です。

創業100年を迎え、さらなる100年に向けて、
私たちの仲間に加わりませんか?

CASE STUDY活用事例

01

会社の歯車ではなく、
主体性を持って会社を動かしていきたい人。

少々フライングぎみでも、とんがったタイプでも、目立ちたがり屋でもOK。
自分から進んで情報収集し、柔軟な発想力でアイデアを出し、行動に移せる人を求めます。
「他の誰かに任せるんじゃなく、自分がやってやる!」という負けず嫌い、大歓迎です。

02

ものごとを前向きに考えられる人。

逆境の中にあってもへこたれない、打たれ強い人を求めています。
スポーツや勉強で、壁にぶつかり乗り越えてきた。
そんな経験が、社会に出てからも必ず力になるはずです。

03

コミュニケーション力を持った人。

特別なことを要求しているわけではありません。
ただ、仕事は一人でするものではありません。
相手の話を素直に受け入れ、自分の考えを言葉で伝えることができる。
仕事をするうえでは、そんな力がなくてはならないものなのです。

社員
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